Waarom CKC Drenthe?
- Bij CKC Drenthe vinden we een goede onboarding voor nieuwe medewerkers belangrijk.
- CKC Drenthe staat voor Christelijke Kindcentra Drenthe.
- CKC Drenthe biedt ruime mogelijkheden voor professionalisering en ontwikkeling.
Flexibele Leerkrachten - Vervangingspool
CKC Drenthe werkt met een eigen vervangingspool, met een eigen leidinggevende. Het gaat hierbij om zowel langere vervangingen als kortdurende vervangingen. Het hangt af van de vraag naar vervangers, wanneer je wordt ingezet. Er wordt hierbij (voor zover mogelijk) rekening gehouden met jouw wensen. Je bent flexibel inzetbaar, waarbij de vooraf afgesproken max-uren leidend zijn voor je beschikbaarheid. Je krijgt elke maand je minimale contracturen uitbetaald en extra gewerkte uren een maand later. Uiteraard wordt de CAO voor het Primair Onderwijs gevolgd. Bij een goede beoordeling krijg je een vast contract in de vervangingspool. Vacatures op formatie bij de kindcentra worden als eerste gedeeld met de poolers. Door te werken vanuit de vervangingspool kun je de kindcentra goed leren kennen en ga je ervaren waar jij op je plek zit!
Wij bieden:
- Een contract van minimaal 0,4 tot maximaal 1,0 fte (uren in overleg).
- Een jaarcontract met kans op voortzetting voor onbepaalde tijd.
- Inschaling conform LB en overige arbeidsvoorwaarden conform CAO voor het Primair Onderwijs.
- Professionaliseringsmogelijkheden en een begeleidingsregeling voor startende Leerkrachten.
- Een fijne, gemoedelijke sfeer waarin je een rijk onderwijsaanbod voor onze leerlingen verzorgt.
- Een ontzettend leuke werkplek.
- Fietsregeling en andere fiscale voordelen.
Wij vragen:
- Een afgeronde PABO-opleiding/lesbevoegdheid.
- Een enthousiaste Leerkracht die onze vervangingspool wil komen versterken en blij wordt van flexibel werken.
- Een minimale beschikbaarheid van 0,4 fte.
- Wij nodigen Leerkrachten van alle leeftijden uit om te reageren.
Hebben we je interesse gewerkt en wil je (vrijblijvend) kennis maken? Dan horen we heel graag van je! We maken graag een afspraak met je, zodat we onder het genot van een kopje koffie of thee, kennis kunnen maken op het ondersteuningsbureau van CKC Drenthe in Assen. Liever digitaal kennis maken? Dat is ook mogelijk. Mail je reactie en CV en je voorkeur voor fysiek of digtaal kennismaken naar mensenorganisatie@ckcdrenthe.nl en we nemen z.s.m. contact met je op om een afspraak met je te maken.
Wat gaat er gebeuren?
Top! Bedankt voor je sollicitatie.
Wanneer je voldoet aan de functie-eisen van een functie binnen CKC Drenthe onderwijs of kinderopvang, dan word je uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek.
Gefeliciteerd en welkom als nieuwe collega! Je hebt een indiensttredingsgesprek met je (nieuwe) leidinggevende.
Je wordt niet alleen welkom geheten bij de locatie waar je aan de slag gaat. We ontmoeten je ook graag tijdens onze bijeenkomsten voor nieuwe collega's. Deze bijeenkomsten worden een paar keer per jaar georganiseerd op het ondersteuningsbureau van CKC Drenthe. Je ontvangt hiervoor een persoonlijke uitnodiging.